Vi hjälper dig att bygga en hållbar och sammansvetsad organisation - där alla arbetar åt samma håll
Med tydliga riktlinjer, samverkan med VD och ägare samt rätt rekryterad kompetens finns inga hinder, bara möjligheter. I flera fall kan man se ett mönster: Organisationer och verksamheter som tidigare varit mindre ägarledda verksamheter växer och omsättningen ökar. Man börjar rekrytera mer och mer personal. Plötsligt är man inte det lilla företaget där utmaningar och frågor kan hanteras vid kaffeautomaten på morgonen, där är här det kan gå snett. Utan tydligt uppställda mål och riktlinjer både strategiskt i verksamheten men även på VD och personal är inte vägen tydlig. Att många som är ovana att rekrytera ofta anställer personer som liknar dem själva istället för att komplettera med egenskaper hjälper inte heller.
Läs mer om oss